Migración de OHSAS 18001:2007 a ISO 45001:2018
La OHSAS 18001: 2007 es una norma británica que establece estándares internacionales para que las organizaciones implementen un Sistema de Gestión de seguridad y salud en el trabajo. Sin embargo, antes del 2018, este era el único estándar internacional dedicado a dicho tema. Es así que la Organización Internacional de Estandarización (ISO) sacó su propio estándar: la norma ISO 45001:2018.
Sin embargo, el problema con que existan 2 estándares orientados hacia el mismo tema es que, existiría una competencia. Entonces, luego de un acuerdo entre ambas entidades, se decidió continuar con la ISO 45001. Por tanto, todas las empresas que posean la OHSAS 18001, deberán migrar al nuevo estándar, sobre todo porque dejaría de ser válida.
¿Por qué realizar la migración de OHSAS 18001 a ISO 45001?
La respuesta es sencilla y es porque la OHSAS 18001 vence el 30 de septiembre del 2021. Luego de esa fecha, solo la ISO 45001:2018 será válida. Además, esta última cumple con la estructura de alto nivel según del Anexo SL tal como se muestra en el gráfico:
Es decir, debe cumplir con los requisitos desde el capítulo 4 (Organización y su contexto) al capítulo 10 (Mejora). Por tanto, resulta beneficioso para las organizaciones, ya que les permite cumplir con requisitos de otros sistemas de gestión, tales como la ISO 9001, 14001, 37001, 27001, 39001 y 50001.
¿Cuál es la diferencia entre la OHSAS 18001 y la ISO 45001?
La diferencia entre ambas es que, por un lado, la primera no se actualiza desde el 2007; es decir, no cuenta con lo siguiente:
- Entendimiento de la organización y de su contexto
- Comprensión de las necesidades y expectativas de los trabajadores y de otras partes interesadas
- Liderazgo y compromiso
- Acciones para abordar riesgos y oportunidades
- Planificación de acciones
- Compras
- Contratación externa
- Mejora continua
Por otro lado, la ISO 45001 cuenta con:
- Expertos de 69 países
- La organización Internacional del Trabajo (OIT)
- Confederación Sindical Internacional (CSI)
- El Instituto de Empleadores (IOE).
Si mi empresa tiene OHSAS 18001, ¿Qué sucede?
En ese caso su empresa deberá pasar por 2 auditorías: Una correspondería a la OHSAS 18001 y otra al sistema de gestión ISO que tenga (9001, 37001, 45001, 14001, etc.). Sin embargo, si su empresa cuenta con sistemas de gestión bajo el estándar ISO, podrán realizar una auditoría combinada, ya que así lo establece la ISO 19011: 2018 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión. Lo más importante de este proceso es que su empresa ahorrará tiempo y dinero de inversión.
Si estas leyendo este artículo después de la fecha indicada, lamentamos informarte que la única solución será implementar la ISO 45001 en tu empresa. Por ende, deberás realizar una inversión para tener un sistema de gestión de salud y el trabajo válido. Sin embargo, debido a que ambos estándares son prácticamente iguales, el tiempo de capacitación e implementación no será mucho. Por lo que te aseguramos que tu inversión, sin duda, será bien ejecutada.
Conclusiones
Por último, la migración de ohsas 18001 a iso 45001 es importante porque el estándar ISO posee un enfoque más actualizado. Además, si tiene otras normas ISO, le permitirá realizar auditorías combinadas. Finalmente, la OHSAS 18001 vence el 30 de septiembre del 2021, por lo que luego de dicha fecha no será válida.
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